（安哥拉讯）为做好海外项目安全维稳工作，发挥党建思想政治工作优势，近日，电气化公司建立党建思想政治工作联络点制度，确保海外项目安全稳定，和谐发展。

电气化公司承担了安哥拉社会住房一期工程的一万套住房配套工程，总面积达171.88万m，该工程专业交叉多、规模大、工期紧。施工高峰时人员多达400余人，其中中国籍员工150余人，安籍劳务工250余人，管理难度大，安全稳定是项目管理的一个重头戏。

为有效监管海外工程，发挥党建思想政治工作凝心聚力、共保安全稳定的作用，电气化公司安哥拉项目党委建立起以书记主抓、各部门及作业队长主责，建党培养对象和党员兼管的安全维稳领导小组，明确各自的工作职责。同时按照5%的比例指定外协队伍中的党员和安籍劳务工带工人员作为信息联络员，每日汇报所在外协队伍的安全维稳情况。

联络点制度明确要求项目领导班子成员每周至少一次走进员工宿舍，采取面对面交谈的方式，耐心听取他们的内心想法，排除思想上的疙瘩，鼓舞他们的斗志。安哥拉项目党政部门在每月25日的“信息汇报日”上，协调解决近期员工反映的热点、焦点和难点问题，形成共识，齐抓共管，消除海外项目安全维稳工作的盲区。

自今年实施联络点制度以来，电气化公司安哥拉项目党委解决涉及网络通讯、生活物资、食堂管理、制度建设、安全用电及安籍劳务工的有效管理等方面问题21件；发现处理不稳定线索10余条；消除安全隐患4起；帮助外协队伍引入安籍劳务工56名，合理辞退证件不齐全的安籍劳务工15名，初显了联络点的安全维稳效应。